Najnovije vijesti

2

  • Dobrica Marinčić
    MOSTARAC DOBRICA MARINČIĆ
    Slali su mu odbijenice, danas je među najboljim freelancerima na svijetu
    Mostarac Dobrica Marinčić primjer je kako se upornošću i znanjem može izgraditi međunarodna karijera bez odlaska iz BiH. Od prvih besplatnih projekata stigao je do ugovora vrijednog 100.000 dolara, statusa jednog od najbolje ocijenjenih freelancera ... Kada je kao dječak dobio prvi laptop, Dobrica Marinčić nije mogao ni slutiti kako će mu upravo to odrediti životni put. Umjesto sati...
Klub menadžera

2

  • NAJVEĆI DOMAĆI GASTRO BREND
    Od Mostara do 16 gradova. Priča o Žeksu
    Riječ je o brendu koji svakim danom raste, koji se iz Mostara proširio na 16 gradova diljem BiH i koji postaje lider brze hrane u svakom smislu te riječi.  U jednostavnoj, ali upečatljivoj žuto-crnoj kombinaciji boja ogleda se cijela filozofija najvećeg bh. gastro brenda – Žeks. Žuta nosi toplinu, gostoljubivost, radost i optimizam, a crna ozbiljnost, disciplinu i snagu sustava....

1

Kolumne

2

  • Vještine i kompetencije: u čemu je razlika?
    Koja je razlika između vještina i kompetencija? Kako se uklapaju? I zašto je to važno?  U zavisnosti od toga koga pitate, možda ćete dobiti komplikovane odgovore. Mi ga činimo jednostavnim.  Mnoge organizacije su se oslanjale na modele kompetencija za mjerenje učinka otkako su ušle u poslovni razgovor. Kompetencije datiraju iz ranih 1950-ih. Godine 1973., David...

1

Savjeti

2

  • NAVIKE I OČEKIVANJA SE MIJENJAJU
    Kako privući današnje mlade talente?
    Odličan tim je raznovrstan tim, i to podrazumijeva i različite generacije. Dok često čitamo naslove o uposlenicima generacije Z kao "privilegiranim" i "lijenim", zaboravljamo kako je to često pokazatelj menadžera koji ne zna kako pravilno motivirati. Generacija Z i mlađi talenti mogu biti sjajan dodatak timu, jer unose svježe ideje, doprinose prihvaćanju novih trendova i informacija i uvode nove...

1

Anti-Manager

2

  • UDRUGA POSLODAVACA
    Više cijene struje gospodarstvu neće riješiti probleme javnog poduzeća
     Namjera povećanja cijene struje događa se u vrijeme dok još uvijek nema nikakvog pomaka na planu pojeftinjenja cijene rada, socijalna opterećenja se povećavaju, nema promjena u skupom i neizdrživom zdravstvenom sektoru, parafiskalni nameti ne smanjuju, a što će sve skupa, dodatno zaustaviti investicije, ulaganja, dovesti do vala poskupljenja i u konačnici cijenu će kroz povećanu inflaciju...

1

Poslovni događaji
Video
BOJAN SPASOJEVIĆ, DENDROLOG
Bilo bi sjajno kada bi Mostar dobio pravi arboretum
VEDRAN ŠIMUNOVIĆ, INTERA TP
U Mostaru ima posla za sve koji žele raditi
SLAVKO SIĆ, HOLDINA
Nafta, struja i cijene: Što nas čeka?
  • columbia office
Menadžerske pozicije
  • columbia office
Oglasi za posao
Poslovi od: Jooble