Prema podacima objavljenim u najnovijem tematskom biltenu "Žene i muškarci u BiH", koji je objavila Agencija za statistiku BiH, vidljivo je kako žene i muškarci, kada je riječ o visokom obrazovanju, a posljedično i o budućoj radnoj snazi zemlje, i dalje prate tradicionalne rodne uloge pri izboru zanimanja.
Više od polovice žena studira u područjima obrazovanja, zdravstva i socijalne skrbi te humanističkih i društvenih znanosti, dok se tek trećina muškaraca odlučuje za ta područja, a pretežito biraju tehnička i proizvodna zanimanja. Ipak, postoje i sektori u kojima je zastupljenost izjednačena.
U 2024. godini najveći broj žena završio je tercijarno obrazovanje u području zdravstva i socijalne skrbi, poslovanja, administracije i prava te obrazovanja, dok muškarci prednjače u inženjerstvu, proizvodnji i građevinarstvu, poslovanju, administraciji i pravu te informacijskim i komunikacijskim tehnologijama.
Gdje se stječe najviše diploma
U istom razdoblju najviše diploma stečeno je u području zdravstva i socijalne skrbi, od čega su 79% činile žene, a 21% muškarci. Slijedi područje poslovanja, administracije i prava, koje je završilo 65% žena i 35% muškaraca.
Humanističke znanosti i umjetnost i dalje su dominantno "ženska" područja, s udjelom od 66% žena i 34% muškaraca. Sličan trend zabilježen je u društvenim znanostima, novinarstvu i informacijama, gdje žene čine 64%, kao i u poslovanju, administraciji i pravu, s 65% žena.
Prirodne znanosti, matematiku i statistiku završilo je 68% žena, dok u informacijskim i komunikacijskim tehnologijama muškarci prednjače s 65%, u odnosu na 35% žena. U inženjerstvu, proizvodnji i građevinarstvu omjer je gotovo izjednačen – 51% muškaraca i 49% žena.
U poljoprivredi, šumarstvu, ribarstvu i veterinarstvu žene čine 53%, a muškarci 47%. Zdravstvo i socijalna skrb ostaju područje s najvećom dominacijom žena – 79% prema 21% muškaraca. U uslužnim djelatnostima muškarci su u većini s 57%, dok žene čine 43%.
U predškolskim ustanovama 99 posto odgojitelja su žene
Na nižim razinama obrazovanja žene su dominantne, dok na visokoškolskim ustanovama muškarci čine većinu nastavnika i suradnika. U Bosni i Hercegovini gotovo sve odgojiteljice u predškolskim ustanovama su žene (99%). Na višim razinama obrazovanja spolna struktura nastavnog osoblja mijenja se, pa su žene zastupljenije u osnovnom i srednjem obrazovanju, dok su više od polovice nastavnika i suradnika na visokoškolskim muškarci.
Istraživanje ukazuje i na broj mladih koji nisu zaposleni niti uključeni u obrazovanje i osposobljavanje. Takvih je registrirano 14% među ženama i 15,3% među muškarcima u dobi od 15 do 24 godine, što upućuje na rizik od marginalizacije na tržištu rada i nedovoljnog iskorištavanja potencijala mladih – problem koji pogađa i žene i muškarce.
Pitanje je i gdje se stanovništvo BiH zapošljava. U 2024. godini u građevinarstvu, vađenju ruda i kamena, poljoprivredi, šumarstvu i ribolovu, proizvodnji i opskrbi električnom energijom i plinom, zatim vodom, prijevozu i skladištenju, informacijama i komunikacijama, administrativnim uslužnim djelatnostima te javnoj upravi i obrani bilo je više zaposlenih muškaraca. S druge strane, najviše žena zaposleno je u poslovima vezanim uz nekretnine, obrazovanju, zdravstvenoj i socijalnoj skrbi te u djelatnostima kućanstava kao poslodavaca (primjerice zapošljavanje dadilja, kućnih pomoćnica, vrtlara ili vozača te briga o starijim članovima kućanstva).
Forbes BiH | Manager.ba
















