tržište rada

Razvoj umjetne inteligencije diljem svijeta podgrijava strahove uposlenika kako će se njihovi poslovi tijekom narednih godina mijenjati ili potpuno nestati. Prvo su počeli strahovati administrativni radnici, pa tvorci sadržaja, pa grafičari,... Na red su došli i menadžeri. 

"Ono što šef može, to umjetna inteligencija već odavno može", smatra 29 posto uposlenih u Njemačkoj. Upravo tako, skoro trećina Nijemaca vjeruje kako bi umjetna inteligencija mogla zamijeniti njihove nadređene.

Prema podacima Eurostata, skoro 40% zaposlenih u Hrvatskoj radi u poslovima visoko izloženima automatizaciji. Prvi će stradati logistika, transport i administracija. 

Dok se u svijetu vode velike strateške rasprave o umjetnoj inteligenciji, na tržištima rada u regiji promjene se već događaju bez rasprava i tiho, ali neumoljivo. Umjetna inteligencija više nije tehnologija budućnosti. Ona je temelj infrastrukture ljudskih potencijala sadašnjosti, samo to još nismo svi primijetili.