Budući željezničari, prema navodima austrijskog ÖBB-a, mogu očekivati brojne mogućnosti za napredovanje, poštenu plaću, opsežne socijalne pogodnosti i prilagodljive modele radnog vremena.
Austrijske željeznice (ÖBB) traže nekoliko tisuća novih radnika. Tvrtka je 30. prosinca objavila kako će u nadolazećim godinama svake godine biti dostupno 3.400 radnih mjesta, što nije samo posljedica rastućeg broja putnika, već i smjene generacija, jer se u velikom broju umirovljuju zaposlenici rođeni tijekom baby boom generacije (1946 -1964), piše STA.
Državna tvrtka raspisuje radna mjesta koja se u vrijeme gospodarske neizvjesnosti smatraju sigurnima. Ističu kako budući željezničari mogu očekivati brojne mogućnosti za napredovanje i poštenu plaću, a s prilagodljivim modelima radnog vremena i opsežnim socijalnim pogodnostima. ÖBB, prema njihovim riječima, nudi radno okruženje koje podržava ravnotežu između poslovnog i privatnog života.
Direktor ÖBB-a Andreas Matthä izjavio je prilikom objave priopćenja kako tvrtka nudi karijerne mogućnosti za mnoge koji traže novi početak. “Podržavamo ljude u teškim razdobljima i jačamo tvrtku novim kvalificiranim radnicima,” rekao je.
ÖBB je prošle godine bile među najpouzdanijim željezničkim operaterima s gotovo 95-postotnom točnošću vlakova. U cijeloj korporaciji zaposleno je oko 42.000 ljudi koji rade u željezničkoj i autobusnoj mreži, kao i više od 2.000 pripravnika. Svakoga dana brinu za približno 1,3 milijuna putnika.
Forbes Slovenija | Manager.ba