Poslovni savjeti

Sitne neverbalne greške koje vas mogu stajati posla

Koliko je prvi utisak koji steknemo o nekome važan ne treba posebno naglašavati, neke greške treba izbjegavati.

Stavite se u poziciju HR menadžera koji treba razgovarati sa preko stotinu kandidata, i sve je jasno.

Slabiji stisak ruke sugerira introvertiranost, kao i nedostatak karaktera, a čvršći društvenost i postojanost.

Znate i sami da je u narodu oduvijek važilo da se beskarakternim osobama smatraju oni koji se ne rukuju „muški”.

 

Previše pokreta rukama

 

Hrvatski

KAKO SE MOTIVIRATI: 5 tajnih metoda koje uvijek pale

Što radite kad se osjećate “ne baš” i ne možete se riješiti tog osjećaja?

Imate li metode pomoću kojih se možete trgnuti iz tog raspoloženja i stvoriti osjećaj motiviranosti?

Ako je odgovor na ovo pitanje da, samo nastavite, ovaj tekst na temu kako se motivirati nije za vas.

Ako ste poput većine nas ostalih, možda vam treba malo više pomoći kako biste se opet pokrenuli.

Evo pet metoda kojima se možete motivirati:

 

1. Koncentrirajte se ne budućnost

 

Hrvatski

10 savjeta kako uz minimalna odricanja maksimalno uštedjeti

Osobe koje su zaposlene na puno radno vrijeme ne mogu puno učiniti da povećaju dotok, osim zatražiti povišicu. Međutim, na potrošnji se može itekako raditi. 

U svakom kućanstvu, kao i u svakoj tvrtki, kad je o novcima riječ, važno je koliko ga ulazi i koliko ga izlazi iz blagajne.

Osobe koje su zaposlene na puno radno vrijeme ne mogu puno učiniti da povećaju dotok, osim zatražiti povišicu.

Međutim, na potrošnji se može itekako raditi.

Evo 10 savjeta kako uz minimalna odricanja maksimalno uštedjeti:

 

Hrvatski

ŽELITE BITI VRHUNSKI VOĐA? Evo kojih 12 navika trebate razviti…

Uistinu je teško dokučiti i razumjeti tajne dobrog vođenja. Znate da je netko dobar vođa kad radite za njega, ali čak ni vrhunski vođa ne može lako objasniti što to čini njihovo vođenje tako učinkovitim.

Ali postoje određene navike i osobine koje svi vrhunski vođe imaju, od kojih je Inc.com izabrao 12 najbitnijih.

Pokušajte ih primijeniti na sebe i postanite odličan vođa:

 

1. Hrabrost

 

Hrvatski

KRENITE OD PONEDJELJKA: Kako napraviti poslove koje ne volite, a morate ih napraviti

Često se dogodi da vam se baš ne da nešto raditi ili da to ne volite, a svjesni ste da ćete prije ili kasnije morati odraditi taj mrski posao ili zadatak.

Pa ako je riječ o neminovnosti onda morate razraditi plan kako što bezbolnije obaviti taj posao jer što više odugovlačite više ćete razmišljati o njemu i više će vas opterećivati, možda čak i snovima.

Razmislite što točno u svemu tome ne volite. Je li dosadno?

Osjećate li se kao da niste dorasli dovoljno tome?

Hrvatski

Postoji li formula za uspjeh? Možda!

Postoje ljudi čiji se uspjesi ne mogu osporiti. To su ljudi čija nas dostignuća impresioniraju i iz čijih iskustava želimo učiti.
 
Postoji li formula za njihov uspjeh? Možda.
 
Sigurno je da svi oni imaju neke iste obrasce ponašanja koji vode uspjehu, a koje, sa druge strane, mogu svi primijeniti i usvojiti. Forbes navodi neke od njih:
 

1. Istrajnost

 

Hrvatski

DOBRI MEĐULJUDSKI ODNOSI: Priznajte ljudima njihove zasluge i podijelite svoj uspjeh

Ljudi su društvena bića pa su im dobri i kvalitetni međuljudski odnosi primarni za miran život i sreću. Da bi imali zdrave, kvalitetne i dobre međuljudske odnose s ljudima, bilo onima iz svoje obitelji, kolegama s posla ili prijateljima i partnerom, povjerenje je ključno.

Povjerenje se izgrađuje godinama, ali je dovoljan jedan trenutak da ga se izgubi.

Nakon toga cijeli odnos s tom osobom dolazi u pitanje i postepeno se gasi.

Hrvatski

KAKO SE LAKŠE FOKUSIRATI NA POSAO: Detalji koji će poboljšati vašu produktivost

Biti u potpunosti usredotočen na svoj posao te održati koncentraciju u svakom trenutku obavljanja zadatka ponekad nije lako. Kako bi imali bolju koncentraciju kada vam je najteže, ali i najpotrebnije, u nastavku donosimo nekoliko savjeta.

Vrlo je važno da za početak napravite raspored obavljanja svojih poslova. Pa tako na početku radite one zadatke za koje vam je potrebno više koncentracije i koju su važniji.

Na temelju toga slažite raspored obavljanja zadataka.

Hrvatski